‘세상의 큰 문제를 해결’이라는 궁극적인 목표를 실현하기 위해서는 같은 방향을 바라보고 나아가야 합니다.

에임드는 구성원들이 기업적 영감을 추구할 수 있는 문화를 만듭니다.

Aim-ON-Boarding Program
새로 합류한 에이머분이 사내 문화와 비전에 자연스럽게 'Aim On' 할 수 있도록 돕습니다.

UXS - Uncommon eXperiences Shared 

에임드에서만 만날 수 있는 특별한 멘토링 시간.
업계 최고의 사내 멘토님과의 소그룹 멘토링 프로그램입니다.

에임드가 꿈꾸는 보다 문제 없는 세상,

에임드의 비즈니스를 만드는 에이머(Aimer)들은 어떤 가치관으로 일할까요? 

에이머들의 이야기를 소개합니다.

내가 몸담고 있는 동안 회사가 성장하는 게 나에게 얼마나 소중한 가치인지, 피부로 느끼고 있어요.

“유연하게, 균형감 있게, 효율적으로” 

최고의 CRM 마케팅 전문가들이 모인 조직에서,
빠른 커리어 성장을 경험하고 있어요. 

전문성을 바탕으로 서로의 분야에 대해 공감하고 의견 교환이 자유로운 ‘좋은 팀’을 만들고 싶어요. 

최고의 복지는 일에 대한 동기부여라고 생각해요.